Anne-France, depuis combien de temps fais-tu ce que tu fais et comment en es-tu arrivée à créer OSE TON JOB ! ?
2005 et 2014 ont été des années déterminantes pour moi.
En 2005, un épisode de souffrance au travail s’est produit dans ma vie alors que j’occupais un poste à responsabilités dans un service Ressources Humaines. Je me suis alors posée la question de savoir quelle était ma place professionnelle. Au sortir de cette situation, j’ai décidé de créer mon propre emploi et suis devenue e-commerçante. Cette phase de création d’entreprise m’a permis de me reconstruire autant qu’elle m’a épuisée car je n’avais pas d’équilibre entre ma vie professionnelle et ma vie personnelle. Face à la défaillance du prestataire technique qui créait mon site internet, l’entreprise s’est écroulée et j’ai connu la liquidation judiciaire. S’est posée à nouveau la question de savoir si j’étais à la bonne place professionnellement…
J’ai alors décidé d’être accompagnée pour rebondir dans le cadre d’un bilan de compétences. A l’issue j’ai retrouvé un job salarié tourné vers l’accompagnement au projet professionnel de demandeurs d’emploi (reconversion, recherche d’emploi, formation ou bien encore création d’entreprise). J’appréciais beaucoup mon cœur de métier mais les conditions dans lesquelles je l’exerçais ne me satisfaisaient pas car des valeurs importantes à mes yeux (l’autonomie, la reconnaissance, la confiance ou la collaboration) n’étaient pas respectées. En 2014, j’ai fait un burn-out. Pour m’en sortir, j’ai fait à nouveau le choix d’être accompagnée, de façon pluridisciplinaire (consultant bilan professionnel, thérapeute, développement personnel) et dans cette reconstruction l’équilibre de vie a pris une place essentielle.
En 2016, j’ai décidé de cumuler mon cœur de métier (l’accompagnement au projet professionnel) et création d’entreprise en fondant OSE TON JOB ! et j’ai enfin trouvé le job qui fait sens pour moi et qui me permet d’être alignée avec mes valeurs et mes aspirations. Mon entreprise, c’est aujourd’hui l’aboutissement de mon parcours professionnel (dans le secteur privé et la fonction publique) et personnel, des formations que j’ai suivies et de pratiques empruntées à la psychologie positive.
Depuis 2016 j’accompagne les personnes qui sont en situation de questionnements professionnels ou de mal-être au travail pour les aider à se reconstruire et à rebondir en trouvant leur voie. Elles passent ainsi à l’action pour construire un projet professionnel avec du sens pour elles tout en préservant leur équilibre de vie.
Et quand je ne travaille pas…
- je passe du temps avec mes 2 fils et mon conjoint
- je me balade dans la nature ou au bord de la mer
- je fais de la photo
- je médite
- je fais du sport (course à pieds, aquabike, pilates)
- je voyage en famille
- je bouquine…
En 2005, un épisode de souffrance au travail s’est produit dans ma vie alors que j’occupais un poste à responsabilités dans un service Ressources Humaines. Je me suis alors posée la question de savoir quelle était ma place professionnelle. Au sortir de cette situation, j’ai décidé de créer mon propre emploi et suis devenue e-commerçante. Cette phase de création d’entreprise m’a permis de me reconstruire autant qu’elle m’a épuisée car je n’avais pas d’équilibre entre ma vie professionnelle et ma vie personnelle. Face à la défaillance du prestataire technique qui créait mon site internet, l’entreprise s’est écroulée et j’ai connu la liquidation judiciaire. S’est posée à nouveau la question de savoir si j’étais à la bonne place professionnellement…
J’ai alors décidé d’être accompagnée pour rebondir dans le cadre d’un bilan de compétences. A l’issue j’ai retrouvé un job salarié tourné vers l’accompagnement au projet professionnel de demandeurs d’emploi (reconversion, recherche d’emploi, formation ou bien encore création d’entreprise). J’appréciais beaucoup mon cœur de métier mais les conditions dans lesquelles je l’exerçais ne me satisfaisaient pas car des valeurs importantes à mes yeux (l’autonomie, la reconnaissance, la confiance ou la collaboration) n’étaient pas respectées. En 2014, j’ai fait un burn-out. Pour m’en sortir, j’ai fait à nouveau le choix d’être accompagnée, de façon pluridisciplinaire (consultant bilan professionnel, thérapeute, développement personnel) et dans cette reconstruction l’équilibre de vie a pris une place essentielle.
En 2016, j’ai décidé de cumuler mon cœur de métier (l’accompagnement au projet professionnel) et création d’entreprise en fondant OSE TON JOB ! et j’ai enfin trouvé le job qui fait sens pour moi et qui me permet d’être alignée avec mes valeurs et mes aspirations. Mon entreprise, c’est aujourd’hui l’aboutissement de mon parcours professionnel (dans le secteur privé et la fonction publique) et personnel, des formations que j’ai suivies et de pratiques empruntées à la psychologie positive.
Depuis 2016 j’accompagne les personnes qui sont en situation de questionnements professionnels ou de mal-être au travail pour les aider à se reconstruire et à rebondir en trouvant leur voie. Elles passent ainsi à l’action pour construire un projet professionnel avec du sens pour elles tout en préservant leur équilibre de vie.
Et quand je ne travaille pas…
- je passe du temps avec mes 2 fils et mon conjoint
- je me balade dans la nature ou au bord de la mer
- je fais de la photo
- je médite
- je fais du sport (course à pieds, aquabike, pilates)
- je voyage en famille
- je bouquine…
Qui sont tes clients(es) ?
◦ Des femmes et des hommes qui ont entre 25 et 45 ans en moyenne.
◦ Ils/elles vivent partout en France et dans le Monde
◦ Ils/elles sont francophones.
◦ Ils/elles ont déjà travaillé (dans le secteur privé, dans la fonction publique,…). Les accompagnements s'adressent à toute personne quelque soit son métier ou son statut.
◦ Ils/elles sont en période de doutes professionnels : ils/elles ont déjà quitté leur job ou bien sont en pause professionnelle (arrêt maladie, burnout, congé maternité, congé parental, arrivée dans une nouvelle ville, retour d'expatriation) ou sont toujours en poste à l’heure actuelle. En terme d'investissement personnel horaire tous les forfaits sont compatibles avec le fait d'être en poste en parallèle.
◦ Ils/elles vivent partout en France et dans le Monde
◦ Ils/elles sont francophones.
◦ Ils/elles ont déjà travaillé (dans le secteur privé, dans la fonction publique,…). Les accompagnements s'adressent à toute personne quelque soit son métier ou son statut.
◦ Ils/elles sont en période de doutes professionnels : ils/elles ont déjà quitté leur job ou bien sont en pause professionnelle (arrêt maladie, burnout, congé maternité, congé parental, arrivée dans une nouvelle ville, retour d'expatriation) ou sont toujours en poste à l’heure actuelle. En terme d'investissement personnel horaire tous les forfaits sont compatibles avec le fait d'être en poste en parallèle.
Avec qui fonctionne le mieux tes accompagnements ?
◦ Mes accompagnements fonctionnent le mieux avec des personnes qui souhaitent être « actrices » de leur vie et non pas seulement « spectatrices ».
◦ J’accompagne celles et ceux qui OSENT se mettre en action pour faire bouger les lignes de leur vie professionnelle et personnelle et qui sont déterminées à avancer.
◦ Je ne fais pas à la place de mes clients(es). Ils/elles sont autonomes. En fonction du forfait choisi ils/elles peuvent bénéficier de rendez-vous individuels en tête à tête avec moi.
◦ Les personnes qui choisissent de travailler avec moi sont prêtes à investir en elles. Elles font le choix de se consacrer du temps et d’investir de l’argent pour leur permettre de réaliser leurs objectifs.
◦ J’accompagne celles et ceux qui OSENT se mettre en action pour faire bouger les lignes de leur vie professionnelle et personnelle et qui sont déterminées à avancer.
◦ Je ne fais pas à la place de mes clients(es). Ils/elles sont autonomes. En fonction du forfait choisi ils/elles peuvent bénéficier de rendez-vous individuels en tête à tête avec moi.
◦ Les personnes qui choisissent de travailler avec moi sont prêtes à investir en elles. Elles font le choix de se consacrer du temps et d’investir de l’argent pour leur permettre de réaliser leurs objectifs.
Les différents accompagnements peuvent-ils être financés (CPF, Pôle Emploi… ?)
Non, car les accompagnements proposés ne sont pas des formations qui seraient proposées par un organisme de formation. Les différents forfaits sont payables en auto-financement. Certains(es) de mes clients/es obtiennent un financement par le biais du plan de formation de leur entreprise ou collectivité. Pour ce faire il vous suffit de me demander un devis.
Afin que les accompagnements que je propose soient accessibles au plus grand nombre je fais en sorte de proposer des forfaits à des prix différents en fonction des possibilités de chacun(e). Des paiements en plusieurs fois sont également possibles.
Afin que les accompagnements que je propose soient accessibles au plus grand nombre je fais en sorte de proposer des forfaits à des prix différents en fonction des possibilités de chacun(e). Des paiements en plusieurs fois sont également possibles.
Quelles sont les différences entre les accompagnements que tu proposes et un bilan de compétences ?
Certains des outils que j’utilise sont empruntés au bilan de compétences puisque j’y suis formée, cependant la démarche que je propose via Ose ton job se veut plus complète notamment dans la notion de bilan personnel. En effet des outils de développement personnel font partie intégrante des accompagnements proposés.
D’autre part l'accompagnement Pep's peut permettre des échanges collectifs via les appels de groupe proposés avec d'autres personnes qui suivent le même programme.
Enfin les accompagnements Ose ton job sont des accompagnements opérationnels construits au regard des nombreuses personnes déjà accompagnées. La méthodologie balaye de nombreux critères pour parvenir à des résultats concrets.
D’autre part l'accompagnement Pep's peut permettre des échanges collectifs via les appels de groupe proposés avec d'autres personnes qui suivent le même programme.
Enfin les accompagnements Ose ton job sont des accompagnements opérationnels construits au regard des nombreuses personnes déjà accompagnées. La méthodologie balaye de nombreux critères pour parvenir à des résultats concrets.
En me fiant à tout ce que j’ai lu et entendu sur OSE TON JOB !, je souhaite être accompagné(e) par toi. Quelles sont les options possibles pour commencer à travailler avec toi ?
Tout d’abord, je vous invite à consulter les forfaits que je propose pour identifier celui qui vous correspond en cliquant ici.
Ensuite, je vous invite à me contacter pour prendre rendez-vous pour une séance découverte offerte pour valider votre choix en cliquant ici. J'ai hâte de faire votre connaissance !
Les accompagnements peuvent se dérouler en présentiel à Pornichet (sur la côte Atlantique - 44) ou bien à distance en visio. Cette formule permet de ne pas ajouter de temps, ni de frais de transport à la durée de la séance. Vous pourrez bénéficier de vos séances d’où bon vous semble.
Ensuite, je vous invite à me contacter pour prendre rendez-vous pour une séance découverte offerte pour valider votre choix en cliquant ici. J'ai hâte de faire votre connaissance !
Les accompagnements peuvent se dérouler en présentiel à Pornichet (sur la côte Atlantique - 44) ou bien à distance en visio. Cette formule permet de ne pas ajouter de temps, ni de frais de transport à la durée de la séance. Vous pourrez bénéficier de vos séances d’où bon vous semble.
Toutefois si je ne suis pas encore tout à fait prêt(e) à démarrer un accompagnement, comment puis-je avoir recours à tes services à un faible coût pour vérifier si ce sont les bonnes solutions pour moi ?
Je vous invite alors à suivre la page Facebook de Ose ton job à vous inscrire à ma newsletter via le formulaire en bas de page et à prendre connaissance des articles diffusés via le blog.
OK, je suis prêt(e) à me faire ce cadeau d’être accompagné(e) par toi mais j’ai encore quelques questions. Est-ce que je peux te contacter ?
Bien sûr ! je vous invite à me laisser un message via la rubrique contact ou bien à m'envoyer un mail via contact@osetonjob.com